Bijrijder/Vakman verkeersmaatregelen
JIJ WEET VOOR WIE JE HET DOET
Het verkeer in goede banen leiden naar een popfestival waar 80.000 bezoekers heen gaan komend weekend. Of het verkeer een maand lang omleggen vanwege werkzaamheden aan een rotonde. Je staat er misschien niet bij stil, maar wegafzettingen en omleidingen moeten wel geplaatst worden om deze situaties goed te regelen. Bij ons doe jij dat. Samen met collega’s.
40 uur
€ 2.400 - € 2.900
Beverwijk
BUKO Infrasupport
Gecertificeerd Great Place To Work
Je hebt een rijbewijs B op zak en eigen vervoer.
Je hebt het VCA certificaat of wilt die halen.
Je haalt je groot rijbewijs (C1, E en code 95).
Beloning en vergoeding
De salarisindicatie ligt tussen de €2400 en €2900 bruto per maand. We doen een aanbod dat past bij jouw ervaring.
Je ontvangt een woon-werkvergoeding van 0,23 cent per kilometer.
Extra goed verdienen dankzij onze aantrekkelijke overwerkregeling.
Vrije tijd.
Je hebt 26 vakantiedagen bij een 40-urige werkweek. Dit wordt naar rato verrekend als je minder uur werkt.
Contract
Het eerste contract is voor de duur van 7 maanden, inclusief proeftijd, gevolgd door een contract van 5 maanden. Als we allebei tevreden zijn over de samenwerking, ontvang je na in totaal een jaar dus een contract voor onbepaalde tijd.
Goed geregeld.
Je bouwt pensioen op, ondergebracht bij Nationale Nederlanden. Wij betalen de helft van je premie. Verder bieden we je een aanvullende verzekering op het gebied van (gedeeltelijke) arbeidsongeschiktheid.
Vitaliteit
Aandacht voor vitaliteit en balans. Elke week vers fruit op je werkplek, er is ruimte voor sportieve initiatieven en we hebben aandacht voor jouw persoonlijke situatie. En kom jij bijvoorbeeld graag op de fiets naar je werk? Maak dan gebruik van ons fietsplan.
Ontwikkeling
Er zijn verschillende mogelijkheden voor ontwikkeling middels het inzetten van erkende opleidingen en interne vakinhoudelijke trainingen. We hebben een interne trainer in huis en je hebt bijvoorbeeld toegang tot onze eigen leeromgeving in Goodhabitz. Daarmee zijn er verschillende manieren om jezelf te ontwikkelen en (door) te groeien. Ook is er ruimte voor persoonlijke begeleiding op de werkvloer.
Een warm ontvangst en een gedegen inwerkperiode. We hebben per functie een duidelijk inwerkprogramma, waardoor je de organisatie goed leert kennen.
Vrijheid in je werk; je bent veel onderweg en komt op verschillende plekken in de regio.
Hoge veiligheidsstandaard
Veiligheid is het allerbelangrijkste. Altijd. Wij werken veilig of niet. En we maken onveilig gedrag bespreekbaar.
Bedrijfskleding en Persoonlijke Beschermingsmiddelen (PBM)
Bij indiensttreding ontvang je een starterspakket, die je meerdere keren per jaar op vaste momenten kan aanvullen via de speciaal ingerichte webshop.
Kwalitatief goed materieel
We zien toe op veilig, schoon en nieuw materieel. Bij ons werk je met goed spul.
Een uitdagende werkplek met betrokken medewerkers bij een groeiend bedrijf. Met regelmatig taart bij de koffie.
We werken hard maar maken ook tijd voor ontspanning en gezelligheid. Leuke en gezellige personeelsuitjes, borrels en jaarlijks een knallend feest.
HOE JOUW DAG ERUIT ZIET
Je wekker gaat vroeg af. Het is nog donker. De tijdelijke verkeersmaatregelen moeten nou eenmaal geleverd, geplaatst of verwijderd worden voordat ‘Nederland’ vandaag weer de weg op gaat. Met je collega’s maak je de BUKO-bus klaar voor vertrek. De juiste materialen en gereedschappen worden ingeladen en dan ga je de weg op. De informatie die je nodig hebt voor vandaag ligt op de bijrijdersstoel. Afhankelijk van de grootte van de klus, werk je op verschillende plekken in de regio. Alleen of samen met je collega. In de loop van de middag rijd je weer naar de vestiging om de bus terug te brengen en aan de planning te laten weten hoe het is gegaan vandaag. Zo kunnen we elke dag weer leren. En dan ga jij weer lekker naar huis.
Zo gaan we met elkaar om
Wij vinden goed werkgeverschap ontzettend belangrijk. Want naast dat wij goed zijn voor onze klanten en opdrachtgevers, willen wij ook goed zijn voor onze eigen collega's.
Werken bij BUKO is werken volgens onze beloftes. Ze geven aan wat wij belangrijk vinden en hoe we met elkaar omgaan. Hier staan wij voor.
We maken plezier
We zijn betrokken
We kijken vooruit
Zo ziet onze
sollicitatieprocedure eruit
Lekker duidelijk net als wij
Je solliciteert via de website en ontvangt een bevestiging in je mailbox.
Pamela, onze HR Adviseur, neemt contact met je op om jouw CV door te nemen.
Op basis van jouw ervaring, motivatie en het telefonisch gesprek met jou ontvang je van ons een afwijzing of een uitnodiging voor een gesprek.
Jouw kennismakingsgesprek zal plaatsvinden op de werklocatie met Jeroen, de Operationeel Manager.
We bellen jou binnen een week met een terugkoppeling. Voor deze functie hoeft er meestal geen uitgebreid tweede gesprek plaats te vinden.
Wij gaan al het papierwerk voor jou in orde maken, want jij wordt onze nieuwe collega. Welkom bij BUKO.
Solliciteren doe je
op jouw manier
Je kunt online solliciteren of ons bellen: 088-0188018.
Als je ons maar laat weten waarom jij bij BUKO Infrasupport Beverwijk past.
Neem contact op met Pamela per
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld en niet in behandeling genomen.